本文转自：人民日报客户端
丁斌祥汤永辉
每个清晨，在万载县志鹏烟花爆竹有限公司，跟班驻厂的万载县黄茅镇应急管理所中队长曾来根和企业员工一道参加岗前三分钟安全提醒，随后通过看现场、查监控等方式，及时发现和处置问题隐患。万载县自7月份跟班烟花鞭炮厂以来，跟班驻厂干部与企业职工同工作、同休息，全过程、全方位、全天候监督企业安全生产。在万载县烟花爆竹生产企业高温特批期间，全县以“三拼三促”抓落实为指引，始终把安全生产工作放在首要位置，坚决守住安全生产底线。通过聚焦全面压实责任、全程跟班作业、全域高效督查和全面无缝排查，确保了全县安全生产形势总体稳定。
全面压实责任。万载县按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求，严格落实安全生产责任制，加强全链条管控，确保责任落实到岗、落实到人。压实企业的主体责任，鼓励企业开展不定期开展自查自纠活动，凡是企业自查发现隐患问题，并整改到位的不予行政处罚。压实干部监管责任，高温特批期间要求各驻厂干部详细记录安全生产状况包括企业负责人、安全员和驻厂干部到岗具体时间、离岗具体时间以及现场巡查和通过视频监控发现的问题等。
全程跟班作业。万载县黄茅镇结合高温特批有关要求，对10家高温特批企业实行由以往的驻村干部驻厂改为应急管理所干部驻厂。驻厂干部每天带领企业主要负责人、安全员通过走现场、查监控等方式，全程监督企业安全生产，采取“每天一提醒、每天一座谈、每周一小结、全面总结提升”的模式。全县要求各驻厂干部督促企业每天的“岗前三分钟”风险提醒要通报前一天出现隐患问题，每天下班后要召开座谈会让员工分享安全生产工作中的感想，每周要召开小结会分析研判当前安全生产状况，最后开展全面总结提升会，会上要求企业负责人和安全厂长进行履职述职以及驻厂干部谈感受、作点评、提要求。进一步规范了特作人员操作流程，进一步提升了企业安全员监管水平，进一步增强了企业主安全生产意识。
全域高效督查。万载县坚持要把每一天都当作安全生产日，严格落实各项规章制度，建立了主要领导以及分管领导督查制度，深入践行“一线工作法”，采取“四不两直”“暗访督查”“突击暗查”等方式对辖区内特许生产企业开展每天不少于1次巡查督查，主要督查企业主要负责人、安全员、门卫、驻厂干部是否在岗履职，并了解企业安全生产状况以及高温特批期间对于花炮安全生产工作的意见建议，坚持一竿子插到底，切实打通抓工作落实“最后一公里”。
全面无缝排查。结合高温期间安全生产特许要求，要求对企业开展全链条、全过程、全覆盖、拉网式风险隐患排查，对发现的隐患建立风险隐患详细台账，一条一条落实整改，确保隐患闭环整改到位，做到不打折扣、不留死角、不走过场，全面堵塞安全漏洞。对于县、乡两级发现重大安全隐患问题，形成主要领导跟踪督办制度，由主要领导签发“安全生产重大隐患整改督办单”，明确整改责任人、责任单位、整改时限，并亲自到现场督办整改进度，做到隐患整改不彻底绝不放手，落实不到位绝不“收兵”，确保全程跟踪到位。
审签：朱磊